“Queremos que as pessoas se moldem à cultura da empresa, mas as pessoas são o que são”. Ouça o podcast “Trinta e oito vírgula quatro”
Os portugueses trabalham, em média, 38,4 anos. É esse o valor que dá título a este podcast, que se debruça, em entrevistas quinzenais, sobre os temas mais quentes do mundo do trabalho.
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As entrevistas de emprego servem, sim, para perceber se o candidato se encaixa na função a preencher, mas não são só. Neste episódio do podcast “Trinta e oito vírgula quatro”, Marco Tairum, CEO da Keller Williams Portugal, vem contar-nos o quão importante é ir além da experiência ou das habilitações dos candidatos, nos processos de recrutamento, garantindo que o tempo investido a conhecer o candidato dá frutos no futuro.
Também neste episódio, a professora Ana Sabino, do ISPA, dá dicas práticas para preparar o candidato se preparar para uma entrevista de emprego, presencial ou virtual.
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Marco Tairum, CEO da Keller Williams Portugal (KW), em entrevista ao podcast do ECO 38,4 Hugo Amaral/ECO -
Ana Sabino, codiretora do Mestrado em Psicologia Social e das Organizações do ISPA, em entrevista ao podcast do ECO "38,4" Hugo Amaral/ECO
O “Trinta e oito vírgula quatro” é um podcast de entrevistas quinzenais sobre as tendências que estão a fazer mexer o mercado de trabalho.
Estamos a viver mais, mas, à boleia, também estamos a trabalhar durante mais tempo. Numa década, a duração média estimada da vida de trabalho dos portugueses cresceu dois anos para 38,4. É esse o valor que dá título a este podcast e torna obrigatória a pergunta: afinal, se empenhamos tanto do nosso tempo a trabalhar, como podemos fazê-lo melhor?
Neste mês de setembro vamos explorar essa questão do ponto de vista do recrutamento e da construção de equipas.
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